Fachartikel

Leadership im Banking – Navigationssystem für Transformation und Change

NEWS 03/2025

Leadership ist mehr als das Management von Aufgaben und Ressourcen. Es ist ein aktiver Gestaltungsprozess, der Orientierung bietet, Vertrauen schafft und Sinn vermittelt. Gute Führung navigiert durch Unsicherheit, inspiriert zu Veränderung und schafft Räume für Entwicklung. Sie verbindet strategisches Denken mit Empathie, Klarheit mit Flexibilität und Zielorientierung mit Menschlichkeit.

39
5 Minuten Lesezeit
NEWS 03-2025, Leadership im Banking

Die deutsche Bankenlandschaft steht vor einem fundamentalen Wandel. Was lange Zeit als stabil und berechenbar galt, wird heute von einer Vielzahl tiefgreifender Entwicklungen erschüttert: Die Digitalisierung schreitet rasant voran, neue regulatorische Anforderungen stellen etablierte Prozesse infrage, der Fachkräftemangel verschärft sich, Kundenbedürfnisse verändern sich dynamisch und geopolitische Unsicherheiten wirken sich zunehmend auf strategische Entscheidungen aus. Hinzu kommt die exponentielle Entwicklung künstlicher Intelligenz, die nicht nur technische Prozesse revolutioniert, sondern auch die Art und Weise, wie wir arbeiten, führen und entscheiden.

Sie möchten mehr lesen?

Sie haben bereits ein Konto? Dann loggen Sie sich einfach ein. Sie sind neu auf Banking.Vision? Registrieren Sie sich und nutzen Sie kostenfrei alle Inhalte.

Exklusive Inhalte Erfahren Sie es immer zuerst.
Fundierte Branchenkenntnis Folgen Sie unseren Experten.
Kostenlose Registrierung Profitieren Sie uneingeschränkt von allen Inhalten.
Immer up to date Verpassen Sie keinen Beitrag mehr.
Ramon Frank

Ramon Frank

ist Geschäftsbereichsleiter bei msg for banking und Ansprechpartner für alle Kunden der Sparkassenfinanzgruppe. Mit seinem Team steht er für Software Engineering, Sustainable Banking, Process Data Technologies und Application Management Services. In verschiedenen Führungspositionen war er in den letzten Jahren unter anderem im Business Development sowie in Organisations- und Change Projekten zur Entwicklung resilienter Organisationen aktiv.